30 и 31 мая 2019 года в Университете имени О.Е. Кутафина прошла Международная научно-практическая конференция - V Гусовские чтения.
В этом году традиционная ежегодная Конференция была посвящена вопросам типичной и нетипичной занятости, перспективам исследований и правового регулирования.
На пленарном заседании с приветственным словом выступил ректор Московского государственного юридического университета им. О.Е. Кутафина Виктор Блажеев.
Виктор Владимирович подчеркнул значимость заявленной темы в современных условиях развития экономики и общества. Выбранная для обсуждения проблема является междисциплинарной, что было подчеркнуто в докладе профессора кафедры трудового права и права социального обеспечения МГЮА Константина Крылова.
Доклад проректора Академии труда и социальных отношений Александра Сафонова затрагивал вопросы трансформации на рынке труда. Уполномоченный по правам потребителей финансовых услуг Юрий Воронин в своем выступлении акцентировал внимание гостей конференции на производных от этих трансформаций изменениях в сфере социальных прав граждан, включая право на пенсионное обеспечение.
Международно-правовой взгляд на существующие проблемы был освещен и.о. заведующего кафедрой трудового права Саратовской государственной юридической академии Ириной Шестяряковой, а доцент кафедры гражданского права и процесса юридического факультета Национального исследовательского Нижегородского государственного университета им. Н.И. Лобачевского Ирина Филипова коснулась постановки проблемы в Европейском трудовом праве.
Начало обсуждения подходов российской науки и практики было положено профессором Андреем Лушниковым.
Далее дискуссия продолжалась в течение двух дней в рамках 17 тематических секций, в которых по итогам нескольких докладов в режиме живой дискуссии коснулись отдельных аспектов регулирования типичной и нетипичной занятости в современных условиях:
1. Теоретические аспекты нетипичной занятости
2. Воздействие проблем типичной и нетипичной занятости на право социального обеспечения
3 Проблемы правового регулирования в сфере образования
4 Нетипичные формы занятости и их особенности для работников и работодателей. о чем нельзя забывать при заключении трудового договора
5 Актуальные проблемы судебной защиты труд. и соц.-об. прав работников с типичной и нетипичной занятостью
6. Круглый стол: Организованные формы международной трудовой миграции: проблемы, механизмы регулирования и подготовка специалистов
7. Специальные нормы, касающиеся отдельных видов деятельности
8. Скрытая занятость, самозанятость и неустойчивая занятость
9. Общие подходы к регулированию нетипичной занятости
10. Дискриминация, харассмент и домогательства в сфере труда
11. Проблемы и перспективы защиты трудовых прав. Круглый стол памяти адвоката С.Ю. Маркелова
12. Проблемы воздействия цифровых технологий на трудовые отношения
13. Правовые проблемы занятости и трудоустройства: общие нормы
14. Правовые проблемы занятости и трудоустройства: специальные нормы
15. Современные правовые проблемы регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями
16. Профессиональные союзы и социальное партнерство
17. Вопросы гарантий и компенсаций, правового стимулирования труда.
Ряд секций был организован Университетом совместно с Ассоциацией «Юристы за трудовые права». В их работе принимали активное участие представители профсоюзов и правозащитных организаций.
Особый интерес вызвала секция, организованная совместно с юридической фирмой «ЮСТ» и «Объединением корпоративных юристов», в которой представители крупных работодателей поделились своим опытом решения проблем регулирования новых форм занятости.
На закрытии Конференции модераторы секций подвели общие итоги работы.
