Школа кадрового резерва: управлять изменениями – значит создавать будущее
Главная/ Новости/
Школа кадрового резерва: ...

Школа кадрового резерва: управлять изменениями – значит создавать будущее

26 мая в Университете имени О.Е. Кутафина (МГЮА) состоялось седьмое занятие Школы кадрового резерва в рамках программы «Приоритет 2030». Участники погрузились в актуальные вопросы управления изменениями – от фундаментальных принципов до практического применения современных методик.

На лекции «Введение в управление изменениями» спикером выступила проректор по стратегическому и международному развитию Университета имени О.Е. Кутафина (МГЮА) Мария Мажорина, которая раскрыла ключевые аспекты управления изменениями. В фокусе обсуждения оказались не только классические модели, но и важность гибкости организаций в условиях динамичной среды. Участники разобрали, как эффективно внедрять преобразования, минимизируя сопротивление и максимизируя